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企業(yè)與人才共發(fā)展——珠江投管人才培養(yǎng)體系  2.0 升級迭代
發(fā)布時間:2022-05-06 瀏覽:

  本網(wǎng)訊 為深入貫徹董事局關(guān)于干部年輕化、專業(yè)化的指示精神, 2022 年,投管集團(tuán)持續(xù)推動人才培養(yǎng)縱深發(fā)展,進(jìn)一步完善培訓(xùn)產(chǎn)品體系,豐富培訓(xùn)管理工具,整合內(nèi)外部優(yōu)秀教育資 源,在原有體系基礎(chǔ)上升級迭代,重磅推出人才培養(yǎng)體系 2.0 版本:人才培養(yǎng)生態(tài)系統(tǒng),為推進(jìn)集團(tuán)第二階段戰(zhàn)略目標(biāo)賦 能!為深入貫徹董事局關(guān)于干部年輕化、專業(yè)化的指示精神, 2022 年,投管集團(tuán)持續(xù)推動人才培養(yǎng)縱深發(fā)展,進(jìn)一步完善培訓(xùn)產(chǎn)品體系,豐富培訓(xùn)管理工具,整合內(nèi)外部優(yōu)秀教育資 源,在原有體系基礎(chǔ)上升級迭代,重磅推出人才培養(yǎng)體系 2.0 版本:人才培養(yǎng)生態(tài)系統(tǒng),為推進(jìn)集團(tuán)第二階段戰(zhàn)略目標(biāo)賦能!


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  為打造企業(yè)核心競爭力,持續(xù)提升組織活力,公司從培訓(xùn)體系化、系統(tǒng)化、科學(xué)化原則出發(fā),以打造生生不息的人才生態(tài)為目標(biāo),對內(nèi)將原培訓(xùn)產(chǎn)品進(jìn)行“打破+深化+重構(gòu)”,新增設(shè)立“領(lǐng)導(dǎo)力學(xué)院”、“專業(yè)管理學(xué)院”,與“投管云學(xué)院”形成三大學(xué)院培訓(xùn)產(chǎn)品體系,全方位推動人才管理縱深發(fā)展;對外強(qiáng)化企業(yè)品牌建設(shè),筑巢引鳳,吸納菁才,同時建立教育資源數(shù)據(jù)庫,驅(qū)動人才培養(yǎng)工作開展,讓優(yōu)秀人才持續(xù)涌現(xiàn)。


  (一) “領(lǐng)導(dǎo)力學(xué)院”項目 

  “領(lǐng)導(dǎo)力學(xué)院”以用心培育菁才、夯實發(fā)展之基為宗旨, 承載著公司人才輩出、薪火相傳的關(guān)鍵作用,學(xué)院通過人才盤點、民主推薦等考察方式,選拔業(yè)績優(yōu)秀、潛力突出、具有與公司共同發(fā)展意愿的人才納入到相關(guān)計劃。


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  1、翱翔計劃 管理研修班專項培訓(xùn)/標(biāo)桿企業(yè)訪學(xué):有計劃地選派集團(tuán)中高層人員外送到名?;蚱刚埫髮<遥_展經(jīng)營管理、投資管理、智慧建設(shè)、新能源新基建等相關(guān)課程的管理能力提升班集訓(xùn),以及參加標(biāo)桿企業(yè)訪學(xué)等。


  2、展翅計劃 

  (1)中高層后備人才培養(yǎng):根據(jù)人才盤點人才畫像及測評結(jié)果,與專業(yè)人才咨詢機(jī)構(gòu)開展合作搭建集團(tuán)后備人才梯隊。 

  (2)學(xué)歷學(xué)位提升培訓(xùn):組織各單位管理骨干參加名校EDP/EMBA/MBA 培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。


  3、助跑計劃 

  開展管培生培養(yǎng)項目、年度輪崗交流項目、學(xué)習(xí)分享營等。其中管培生培養(yǎng)項目是領(lǐng)導(dǎo)力學(xué)院的基石,覆蓋校招優(yōu)秀干部成長的全階段,是集團(tuán)人才供應(yīng)鏈的起點和內(nèi)生源泉。


  (二) 專業(yè)管理學(xué)院項目

  “專業(yè)管理學(xué)院”以培養(yǎng)專業(yè)人才、助推板塊發(fā)展為宗 旨,以板塊行業(yè)、職能專業(yè)內(nèi)容為培訓(xùn)重點,提升專業(yè)人員專業(yè)技能,同時培養(yǎng)懂專業(yè)的管理干部。


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  1、領(lǐng)航講堂(中-高層):邀請高層領(lǐng)導(dǎo)分享專業(yè)知識和管理經(jīng)驗,幫助員工成長、收獲成功。

  2、遠(yuǎn)航講堂(中-基層骨干):系統(tǒng)開展管理學(xué)實務(wù)、生產(chǎn)管理技能、經(jīng)營管理、投融資管理、工程安全等專題培訓(xùn)。

  3、啟航講堂(基層人員、新員工):主要開展專項知識培訓(xùn)/案例培訓(xùn),及企業(yè)文化、制度流程、基礎(chǔ)操作技能等培訓(xùn);專業(yè)資格取證等。


  (三) 投管云學(xué)院項目

  開展管理提升類課程、專業(yè)類課程、通用類課程、新員工培訓(xùn)課程、項目公司其他培訓(xùn)課程等線上課程培訓(xùn)。 

  投管云學(xué)院自 2020 年上線以來,已發(fā)布內(nèi)外部課程合計近 270 門,并結(jié)合公司業(yè)務(wù)需要持續(xù)優(yōu)化、迭代。


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  (四) 培訓(xùn)資源整合

  持續(xù)整合內(nèi)外部培訓(xùn)資源,搜羅國內(nèi)高校學(xué)院、知名業(yè)界大咖、管理咨詢公司等優(yōu)秀教育資源,發(fā)展公司中高管講師隊伍, 建立并發(fā)展集團(tuán)培訓(xùn)資源數(shù)據(jù)庫,為下一步培訓(xùn)工作提供支持。 

  人才是我們得以行穩(wěn)致遠(yuǎn)的重要資產(chǎn),期望 2022 年,公司協(xié)同奮力,讓優(yōu)秀人才、優(yōu)秀團(tuán)隊持續(xù)涌現(xiàn),企業(yè)和員工共繁榮。



圖/文:人力資源管理中心

編輯/審核:投資經(jīng)營管理中心



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